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【2025年版】損をしないために!年末調整の保険料控除申告書の書き方完全ガイド
年末調整の提出書類の書き方や入力方法に困っていませんか? 年の瀬が近づくと、会社から配られる年末調整の書類を見て、憂鬱になる方も多いのではないでしょうか。 年に一度きりのことですから、「どう書けばいいんだっけ・・・」と毎年頭を悩ませる方も多いことでしょう。 特に多くの保険に加入している方にとっては、『保険料控除申告書』... -
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【2025年版】「103万円の壁」が「123万円」に変更!年末調整の扶養控除申告書の書き方を徹底解説
■はじめに 年末調整の書類を前にして、「どう書いたらいいんだろう?」「去年はどう書いたっけ?」と不安に感じていませんか。 多くの人にとっては年に一度のことなので、忘れてしまうのも当然です。記憶がリセットされ、毎年「どう書くんだっけ?」と頭を悩ませるのは必然です。 2025年の年末調整では、基礎控除と給与所得控除の引き上げ、... -
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健康保険証が使えなくなる!?|2025年8月以降の3つの受診方法と今すぐできる準備
「え、8月から保険証が使えなくなるって本当?」 そんな不安の声が、最近あちこちで聞こえてきます。 確かに2025年8月以降、これまで慣れ親しんだ紙の健康保険証に変化が起こります。 でも大丈夫。ちゃんと準備さえしておけば、安心して医療機関を受診できます。 40代、社会保険労務担当のサラリーマンで未就学の子どもを持つ筆者が、実際に... -
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【2025年最新版】PCA給与ソフトを使った月額変更届の電子申請完全ガイド
月額変更届(報酬月額変更届)の提出は、社会保険業務において重要な手続きの一つです。 給与ソフトを使用することで、従来の紙ベースの申請からe-GOVを利用した電子申請へとスムーズに移行できます。 本記事では、『PCA給与』を活用した月額変更届の電子申請手順を、初心者の方でも安心して実行できるよう詳しく解説します。 💡 月額変更届... -
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健康保険証が廃止?マイナンバーカードを持っていない方のための「資格確認書」完全解説
2024年12月2日、日本の健康保険制度において大きな変更がありました。従来の健康保険証は新規発行が終了し、マイナンバーカードを健康保険証として利用する「マイナ保険証」を基本とする仕組みに移行したのです。 この変更に伴い、多くの方が「マイナンバーカードを持っていない場合はどうなるの?」「今後も保険診療を受けられるの?」とい... -
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永年勤続表彰についての税金と社会保険料の取り扱いと実務について
永年勤続表彰は、長く企業に貢献してきた従業員に対する感謝と労いを表す重要な制度です。 しかし、その際の報奨金や記念品については、金額や品物によって税務上や社会保険料の面での取り扱いが異なりますので、注意する必要があります。 本記事では、総務・給与・経理担当者の方々に向けて、永年勤続表彰に関する課税や社会保険料の取扱い... -
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【2025年税制改正】『160万円の壁』であなたの税金・手取りはどうなる?基礎控除、給与所得控除について解説
2025年3月31日に成立した税制改正では、長年続いてきた「103万円の壁」が引き上げられ、パート・アルバイト労働者や副業を持つ方々の税負担が軽減される内容となっています。 さらに特徴的なのは、中所得層向けに「2年間だけ」の限定措置が導入されることです。 本稿では、企業の給与担当者の目線で、改正の主なポイントと実際の影響について... -
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日本の教育費事情:無償化の裏にある「隠れ教育費」の実態と最新動向
「義務教育は基本的に無償」という従来の認識は、現代日本において徐々に現実との乖離が生じています。 政府による授業料無償化政策の拡大という肯定的な動きがある一方で、家庭が実質的に負担する総教育費は増加の一途をたどっています。 特に注目すべきは、授業料以外の"隠れ教育費"が家計に与える影響です。本記事では、最新の統計データ... -
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65歳の誕生日前に退職した方が得?メリット・デメリット徹底解剖
65歳の誕生日を目前に退職を検討されている方にとって、最も気になるのは「損をしないためにはどうすればいいのか」「具体的にどのような手続きが必要なのか」という点でしょう。ここでは、65歳直前退職における注意点と手続き方法を、より深く掘り下げて解説します。 65歳直前退職のタイミングと給付金への影響 65歳誕生日の前々日までに退... -
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パート社員の健康診断は義務?週30時間未満でも必要な場合とは
はじめに:パート社員の健康診断義務を理解する 健康診断の実務に携わっていると「週30時間未満で働くパート社員にも健康診断を実施する必要があるのか」という疑問が生じることがあります。この問題は、労働形態の多様化が進む現代において非常に重要です。 最新の厚生労働省の調査によると、パートタイム労働者は2023年には約1,700万人に達...
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